Ivan Langer


Děkuji všem za dosavadní přízeň. Rád se s vámi potkám na mém Facebooku. Ivan Langer

Zaujalo mě...

Vrchní soud dal Ivanu Langerovi za pravdu ve sporu s vydavatelem MF DNES a idnes.cz (MAFRA, a.s.) o ochranu osobnosti a zrušil rozsudek soudu prvního...

více »

Ivan Langer
Curriculum vitea

Policie ČR, hasiči

Omlouvám se všem zájemcům o komunikaci se mnou na tomto webu, ale diskuse zde byla pozastavena, beru si na nějaký čas prázdniny :-)

Pokud máte zájem komunikovat se mnou i nadále, můžete využít můj Facebook, rád Vás přivítám mezi své přátele :-)

Ivan Langer

  18.01.2008 Lady Beatrix <LadyBeatrix@seznam.cz>
 
Pro SarkuŠárku : nestydím se za uniformu, stydím se za lidi, kteří mě po 25 letech služby degradovali z majora na nějakého poručíka, majora jsem si poctivě "vyšlapala", je za mnou kus práce. Známí, kteří mě znají léta nemohli pochopit, proč jsem byla degradována, musela jsem asi něco strašlivého provést. Teď jsem na úrovni děcka, které přijde ze školy a neumí nic, znalosti, vědomosti a praxe se totiž moc nepočítají, na co? Odšpuntuju se a půjdu do civilu. Kdejaký 25 letý tiskový mluvčí má majorskou, podplukovnickou hodnost. A to ještě někteří kolegové s VŠ vzděláním byli deradování do praporčických hodností. To zase podle obliby nadřízeného, kdo nosil svačinky a neměl i vzdělání, má vyšší hodnost. ..........no jooooo, já vím, že to není hodnost, ale ať se to jmenuje jak chce, degradace to je. Nejhorší je, že mě práce baví, ale už nevidím žádnou perspektivu ve službě vlasti. A věřte, u srdíčka to bolí.
 
Zatím žádná odpověď...
  18.01.2008 Jarda Polda <j.flinta@seznam.cz>
 
Hele, Langer, vy si z nás asi skutečně děláte srandu, že? Už mě s tím vaším doplněním odpovědí na otázky do 20.11.2007 dost štvete. Potřeboval byste dostat na holou, abyste si uvědomil, proč v té funkci sedíte. Ale to by ve vašem případě asi taky moc nepomohlo, že?
 
Zatím žádná odpověď...
  17.01.2008 bretislav karasek <b.karasek@seznam.cz>
 
Dobrý den pane ministře. Mezi policisty začaly kolovat nové zprávy, týkající se novelizace zákona ČNR č. 361/2003 Sb., kterou prý tajně chystáte. Chystanou novelizací prý vznikne nárok na výsluhový příspěvek až po 20-ti letech služby, se stropem 12.900,-Kč a při odchodu prý budou vypláceny max. 2 platy. Žádám Vás, aby jste se k uvedenému, pokud možno přednostně, vyjádřil a buď chystané změny potvrdil, nebo zcela vyvrátil. Už mě přestává bavit pracovat za podmínek, kdy jeden den je to tak a druhý den zase jinak a zvažuji odchod do "C", ačkoliv bych o tom za normálních podmínek ani neuvažoval. Znepokojený B. Karásek. P.S. Žádám Vás o upřímnou odpověď, bez jakéhokoliv mlžení.
 
Dobrý den pane Karásku, k Vašemu podnětu zcela jednoznačně a odpovědně říkám, že žádné změny ve výsluhových příspěvcích nepřipravujeme. Výsluhové příspěvky považuji za součást motivace příslušníků k celoživotní profesionální službě. Jakékoli informace o omezování příspěvků proto zcela odmítám a považuji je za naprosto účelové šíření fám mezi příslušníky bezpečnostních sborů. S pozdravem, Ivan Langer
  17.01.2008 stop ODS <PavlaSok@seznam.cz>
 
Opakovaně jsem v minulosti uvedl, že série kauz, které započaly právě tzv. kauzou pět v českých na stole, kopíruje tzv. polský scénář, kdy podobnými metodami, které byly použity před volbami proti ČSSD, byla doslova zlikvidována polská levice ve prospěch nynější pravice pod vedením bratrů Kaczynských. Ty nyní Spyra nařkl z organizování celé údajné provokace okolo Unipetrolu a Andreje Babiše. Je to právě ODS, která s touto polskou vládní stranou udržuje nejužší vztahy a nadstandardní vazby, což vyvolává znepokojivé otázky o možných souvislostech tzv. polského a českého scénáře a roli ODS v celé odporné hře.

Znepokojivé na celé záležitosti je zaryté mlčení oficiálních představitelů vlády k celé záležitosti a očividná nechuť celou záležitost vyšetřit.

Do vytváření kauz byl dnes již prokazatelně zapojen ÚOOZ. Fakt, že žádný z případů z tzv. Kubiceho zprávy nebyl vyšetřen a drtivá většina z nich skončila ještě před tím, než se dostaly k soudu, svědčí o oprávněnosti obav, které plynou z práce tohoto útvaru. Nyní musím souhlasit se slovy plk. Kubiceho: Dámy a pánové, organizovaný zločin do státní správy prorostl. A totiž do policie, konkrétně útvaru plk. Kubiceho. Odchod detektiva Luďka Žákovce k Tomáši Pitrovi, dlouhodobé úniky informací z tohoto útvaru do podsvětí i informace o dalších policistech z této složky, kteří nadále spolupracují se zločinci, jsou tou nejhorší zprávou o stavu policie pod vedením ODS.

Na základě posledního vývoje a souvislostí, které z něho vyplynuly, máme další argument pro naše obvinění, že tzv. Kubiceho zpráva byla předem připravenou kampaní, na které se podílel útvar plukovníka Kubiceho ve spolupráci s Tomášem Pitrem a některými politiky ODS. Máme signály, které svědčí o dohodě mezi Tomášem Pitrem a detektivy ÚOOZ ohledně přípravy tzv. Mrázkova archivu, který sloužil jako hlavní materiál pro tzv. Kubiceho zprávu. V této věci podnikáme příslušné právní kroky.
Čest práci, čest ODSS a čest Mgr. Ivanu Langerovi................jen tak "dále", doufám že už ne dlouho....
 
Dobrý den, to se jedná o nějaké tiskové prohlášení Jiřího Paroubka? Míra nesmyslů, ničím nepodložených spekulací a obludných konstrukcí by tomu odpovídala. Zdravím, Ivan Langer
  16.01.2008 František Grafek <grafek@seznam.cz>
 
Vážený pane ministře,
zdravím Vás (jsem notorický volič ODS) a posílám námět. Bydlím v malé vesničce Ohařice od roku 1990. Je na hlavním tahu mezi Mladou Boleslaví a Jičínem. Pane ministře, je to hrůza. Denně tady projede víc než 10 až 20 tisíc automobilů a z toho jsou min. dvě třetiny nákladních. A další poznatek: 80% osobních autombilů jakž takž dodržují předepsanou rychlost, ale přesný opak je u nákladních. Většina ani neubere plyn a ještě ty "pomalejší " předjíždějí. Pane ministře, je mi jasné, že udělat obchvaty ihned u všech takto postižených obcí neni reálné, a proto navrhuji: ve všech takto postižených obcích instalujte stabilní měřiče rychlostí. Máte-li málo peněz, udělejte to jako kdysi v Praze. Instalujte tzv. schránky a skutečné radary tam dávejte občas (nemáte-li dost fin. prostředků). Nikdo si pak nemůže být jistý a efekt to určitě přinese.
Vážený pane ministře, jsem přesvědčen, že náklady na tyto stabilní radary jsou jen zlomkem toho, co budou stát "obchvaty". A navíc vám i něco vydělají. Jenom proboha už schválete novelu toho stupidního zákona o osobě blízké!!!
A ještě něco, víc se snažte, aby nezvítězil tzv. paroubkův brutální socialismus.
Váš příznivec (i když se mi všechno nelíbí)
František Grafek Ohařice
 
Dobrý den pan Grafku, děkuji Vám za Váš podnět i za podporu Občanské demokratické strany. Řešení dopravní problematiky spatřuji ve čtyřech bodech, kterými je především prevence, kvalitní a vymahatelný zákon s rozumně nastaveným bodovým systémem, kvalita silnic a dopravní infrastruktury a také lepší práce dopravní policie. Zcela s Vámi souhlasím, že užívání mobilních i pevných radarů je opatření, které má svůj význam. Ačkoli pevné radary jsou více záležitostí obcí a měst, my jsme v rámci projektu P1000 pro letošní rok připravili nákup stovky mobilních radarů, kterými bude policie vybavena. Jejím úkolem pak je monitorovat především problémová a kritická místa na silnicích, a to na rozdíl od minulosti, kdy se měřilo v přehledných úsecích s cílem nasbírání plusových bodů, podle kterých byli policisté hodnoceni. Současně jsme provedli posílení dopravní policie o 400 policistů z řad cizinecké a pohraniční policie. Policii vybavujeme rovněž mobilními služebnami.
Váš konkrétní podnět na řešení dopravní situace ve Vaší obci zašlu policejnímu prezidentovi ke zvážení konkrétních opatření (třeba i ve spolupráci s krajem a obcí).
Otázkou zneužívání institutu osoby blízké se intenzivně zabývá odborná komise při ministerstvu dopravy, kde je zastoupeno i ministerstvo vnitra a Policie ČR. Cítíme to jako problém a řešíme to, v současné době se zvažuje na základě zahraničních modelů ta nejlepší varianta z pohledu českého právního řádu. S pozdravem a přáním mnoha úspěchů, Ivan Langer
  16.01.2008 Šárka Koci <k.kociolek@centrum.cz>
 
Dobrý den pane ministře.
Jsem krásná,perspektivní,mladá žena,můj syn chodí na školu SOŠ ochrana osob a majetku s maturitou velice mě mrzí,že tahle škola nemá žádné kontatky na některé policejní nebo jiné praktikující osoby v tomhle oboru,kdyby mohli mít nějakou praxi dobudoucna.Myslím si,že v mezičase třeba týden v měsíci by mohli praktikovat s policií,požarníky nebo pravní administrativa.Myslím si,že by to nebylo pro naše děti špatné,ale jen přínos pro náš stát hlavně vůči státním zaměstnancům hlavně policii,které je u nás nedostatek.Byla bych velice vděčná kdybyste my na tuto otázku odpověděl předem děkuji Šárka.
 
Dobrý den, děkuji za Váš podnět. Ministerstvo vnitra má ve své vzdělávací síti vlastní střední školy jak se zaměřením na budoucí policisty, tak hasiče a zde je provázanost na praxi zajištěna (i když i v této oblasti je ještě mnoho co zlepšovat). Předpokládám, že škola, kterou navštěvuje Váš syn, bude nejspíše školou soukromou. I ona si ale může zajistit návaznost na praxi třeba tím, že jako učitele zaměstná lidi, kteří s policejní či hasičskou prací již mají zkušenosti. Takové absolventy pak samozřejmě rádi přivítáme mezi uchazeče o práci policisty či hasiče. S pozdravem, Ivan Langer
  16.01.2008 Sarka Šárka <pansy-sarka@centrum.cz>
 
Dobrý den Vážený pane ministře.
Dovolte mi zareagovat na dotaz ze dne 3.1. od vedoucího oddělení -prestavam verit. Naprosto musím se svým kolegou souhlasit a doplnit jeho příspěvek o některé informace, které by jste zřejmě měl také vědět. Kromě správně popsaného musím zmínit degradaci hodností právě u vedoucích obvodních oddělení. V tomto napnelismu, za který ani Vy zřejmě úplně nemůžete, nastala přijetím služ, z. situace, kdy počítačoví opraváři mají (představte si, že mi opravovali klávesnici, která stojí asi 100.- několik dní), tiskoví mluvčí, zahraniční styky apod., podotýkám řízení pracovníci vyšší hodnosti (pardon hodnostní označení, které vlastně není hodnost, - smích) než vedoucí obvodních oddělení, kteří skutečně musí rozhodovat. Bohužel právě vedoucí obvodních oddělení byli degradováni z mjr. resp. kapitánů na nadporučíky. To nemluvím o těch vedoucích na vězeňském, PPO, doprovodech vlaků či ostraze. Z nich zákon udělal nprap. resp. podporučíky. Dle mých informací tito se za tuto újmu stydí nejvíce. Natož nosit uniformu s hrdostí. Bohužel toto je stav za který Vy snad ani tolik nemůžete. Vy ale můžete konat!!!!!
Kolegům ve 3. - 4. plat. třídách se omlouvám, ale také se chystám jako skoro poslední zhasnout, tak jsem chtěl upozornit pana ministra i na tuto zlou krev. Moc mu zde nespílejte, protože věřte, že minulí ministři toho moc pro policisty neudělali. Nyní snad budou alespoň rychlejší a větší auta.
 
Dobrý den, pokud jde o problematiku popsanou pisatelem „prestavam verit“, dovoluji si Vás v odpovědi odkázat na mou reakci tomuto pisateli. Jak jsem sdělil také předchozímu pisateli, nový zákon o Policii ČR počítá se zavedením tzv. zaměstnanců policie. Tedy se zaměstnanci, kteří vykonávají především administrativní či obslužné činnosti, kteří již nebudou ve služebním poměru a jejichž úkolem bude právě výkon činností, které naopak nebudou muset vykonávat policisté v přímém výkonu služby. Ve služebním poměru musí sloužit jen ti, kdo vykonávají skutečně policejní práci a naopak, policisté v přímém výkonu musejí být zbavení nepolicejních agend a činností. To je jeden z pilířů Reformy Policie ČR, který hodlám i nadále prosazovat.
Jinak rozumím Vašim pocitům, které souvisí se změnami v hodnostech. Vím, že pro řadu policistů je poměrně těžké se s tím smířit, ale zákon opravdu nikoho nedegradoval. Jen nastavil zcela nový systém služebních hodností a hodnostních označení, kde se začíná jakoby znovu od začátku a nelze to srovnávat s předchozím systémem.
Děkuji za Vaše poznatky a jsem se srdečným pozdravem,Ivan Langer
  14.01.2008 david david <davidvolny@seznam.cz>
 
Dobrý den pane mimistře,
Chci po Vás abyste již konečně pohnul s myšlením pesonálu a vedení na PP PČR. Už mě opravdu hodně štve jejich téměř až na mizivé procento totální nezájem o náměty a dotazy policistů, které jsou v diskusním fóru s vedením na stránkách PP. Jak si můžou tito někteří náměstci dovolit, neodpovídat a adekvátně neřešit problémy, když k tomuto někdy by postačílo opravdu jenom málo. Právě tyto nevyřešené maličkosti a je jich opravdu hodně, mi stěžují práci a čím dál více mi znechucuji mojí profesi. Tímto Vás žádám o vytvoření nějaké skupiny lidí, kteří tyto problému budou adekvátně řešit a ne jenom neurčitě, vyhýbavě odpovídat v některých věcech jak je tomu dnes. Věřím v lepší budoucnost u PČR, ale s takovým vedením se určitě nikdy ani o krok dopředu nedostanem.
 
Zatím žádná odpověď...
  14.01.2008 Josef Leškanič <Josef.Leskanic@seznam.cz>
 
Dobrý den pane ministře,
KOnečně se ledy hnuly s reformou kancelářských míst u PČR. Myslím,že je velice dobře přistupujete k reformě PČR včetně krajů. Je taky správné dle mého názoru, že se budou slučovat některé okresní ředitelství PČR. Stačí si vzít statistiku podle nápadu TČ. Některý okres má menší nápad TČ jak např. některé oddělení např. OO PČR Bohumín a jiné. Ubude funcionářů ve výkonu, kteří o plo.práci neví nic hlavně směr vykonávané práce 04. Je mi jasné, že kolem Vás je spousty managerů, kteří si takové reorganiazce nepřejí, ale myslím si, že je svou osobností prosadíte. Těmto lidem by se mělo nabídnout (myslím z kanceláří) přímý výkon s absolvováním ZOP, někteří a je jich dost jí určitě nemají. Měli by se také zcivilnit místa počítačníků-proč jsou v uniformě? To nechápu zcivilňovali se kdysi ekonomické oddělení, personální a proč jsou pracovníci u PC na okresech jako ve služebním poměru tomu nějak nerozumím. Jinak Vám přeji ve Vaši práci čistou mysl a hlavně kvalitní managery kolem sebe. S pozdravem Josef Leškanič
 
Dobrý den pane Leškaniči, děkuji vám za projevené uznání i podporu. Pro letošní rok jsem si dal za úkol naplno rozjet Reformu policie ČR a jsem přesvědčen, že se již v letošním roce dostaví první výsledky. Jen v první fázi se podařilo snížit počet míst s příplatkem za vedení jen na policejním prezídiu o téměř 100 a na regionálních úrovních o 1000. Považuji to však jen za začátek, protože v tomto trendu hodláme nadále pokračovat. Povede k tomu i územní reforma, o které se zmiňujete. Stav, kdy jeden nadřízený připadal na osm policistů je pro mne zcela nepřijatelný. Zásadní pro další postup organizačních změn pak bude projednání - a já doufám že úspěšné - nového zákona o Policii ČR a inspekci policie, který kromě organizačních změn přinese i změny v kompetencích policistů, neboť policie musí být zbavena činností, který s jejím posláním a úkoly nesouvisí (doručování zásilek, asistence soukromým exekutorům, pořadatelská služba …). Tento zákon také počítá se zavedením tzv. zaměstnanců policie. Tito lidé nebudou již ve služebním poměru a jejich úkolem bude právě výkon činností, které nejsou přímým výkonem policejní služby. Ve služebním poměru musí sloužit jen ti, kdo vykonávají skutečně policejní práci a naopak, policisté v přímém výkonu musejí být zbavení nepolicejních agend a činností. A to je jeden z mých cílů, jeden z pilířů Reformy Policie ČR.
Věřím, že se mi podaří tyto změny v nadcházejícím legislativním procesu prosadit.
S pozdravem a přáním mnoha úspěchů, Ivan Langer
  13.01.2008 cesnek ja <ja_cesnek@centrum.cz>
 
Dobrý den pane ministře,

1. Chtěl bych se zeptat, proč se tak snažíte o náborovou kampaň v médiích a vyhodit tak 22 miliónů? Myslíte si, že bude někdo ochoten nastoupit k policii za 12500,- Kč? Věděl bych o lepší kampani. Stačí navýšit platy a uvidíte, že se noví kolegové pohrnou. Využít 22 miliónů na platy by mělo určitě lepší význam, než je vyhodit do vzduchu. A pokud nemůžete sehnat peníze na platy příslušníků bezpečnostních sborů, tak jim s pomocí vlády snižte daně. Vždyť i samotné předchozí kampaně nebyly skoro k ničemu, nebyl to žádný nábor, ale odchyt bláznů, kteří jsou ochotni nasazovat své zdraví a život za pár korun. Vždyť i na hypotéku řadový policista skoro nedošáhne.
2. To, že se snížili fyzické testy - beru. Ale jestli je opravdu pravda, že se snižuje náročnost psychických testů - tak to mě podržte. Riziko pro toho, kdo s nimi bude sloužit.
3. Váš projekt P1000 paráda. Tady nejde o to, aby jsme měli nová auta. Nynější felicie nejsou špatné, nesmí mít ovšem nalítáno přes 300 000 km, neměli by být zrezlá a když už se dají do opravy, tak by je měl skutečně někdo opravit. Rekonstrukce služeben by také měla zahrnovat zázemí policistů a ne jen místnosti, kde dochází ke styku s veřejností.

Zajímalo by mě, kdy příslušníci bezpečnostních sborů poznají také nějakou pozitivní změnu.
 
Dobrý den, děkuji za Vaše otázky.
1. Novou náborovou kampaň rozhodně nepovažuji za vyhazování peněz. Naopak od ní očekávám, že se do řad PČR podaří přivést policisty a policistky, pro které bude této práce celoživotním posláním a kteří budou naplňovat vizi skutečně moderní policie. Policie, která bude otevřená a vstřícná a lidé ji budou vnímat jako tu, která pomáhá a chrání. Jen za první měsíc podalo oficiální přihlášku více jak 4500 zájemců. Proto jsem přesvědčen, že se jedná o dobře investované peníze.
2. Není pravda, že by došlo ke změnám psychotestů. S ohledem na náročnost služby u Policie ČR není možné v žádném případě snižovat kritéria osobnostní způsobilosti budoucích policistů a policistek.
3. Projekt P1000 a nákup automobilů. Již v letošním roce hodláme nakoupit 700 vozidel a v dalších letech budeme s touto obměnou pokračovat a celkem chceme nakoupit až tři tisíce vozů. Na vše bude vypsáno transparentní výběrové řízení. Tyto vozy pak budou určeny především pro přímý výkon služby, stejně jako dalších 80 „pojízdných kanceláří“. Stavební úpravy služeben se týkají jak částí pro veřejnost, tak i těch pro policisty. Za peníze z projektu již byly připojeny téměř všechny služebny k internetu a bylo nakoupeno velké množství chybějící techniky (počítače, tiskárny, digitální fotoaparáty, atd.). To vše jsou kroky, které se jistě již v letošním roce pozitivně projeví do práce Policie ČR a do pracovních podmínek policistů. S pozdravem, Ivan Langer