Ivan Langer


Děkuji všem za dosavadní přízeň. Rád se s vámi potkám na mém Facebooku. Ivan Langer

Zaujalo mě...

Vrchní soud dal Ivanu Langerovi za pravdu ve sporu s vydavatelem MF DNES a idnes.cz (MAFRA, a.s.) o ochranu osobnosti a zrušil rozsudek soudu prvního...

více »

Ivan Langer
Curriculum vitea

Policie ČR, hasiči

Omlouvám se všem zájemcům o komunikaci se mnou na tomto webu, ale diskuse zde byla pozastavena, beru si na nějaký čas prázdniny :-)

Pokud máte zájem komunikovat se mnou i nadále, můžete využít můj Facebook, rád Vás přivítám mezi své přátele :-)

Ivan Langer

  10.06.2008 Frank Serpico <fr.xx@seznam.cz>
 
Dobrý den pane ministře. Jen malý dotaz. Řekněte mě jediný důvod-motivaci proč bych měl nadále sloužit u Policie ČR. Sloužím 18 let, v současné době SKPV. Letos plat nenarostl ani o korunu a vzhledem k inflakci reálně poklesl. Přitom letos údajné navýšení 1,5 % a příští rok rovněž 1,5 %. U nás na oddělení, vlastně u většiny policistů MŘ plat nenarostl vůbec o nic. Loni touto dobou v průměru 3 odměny, letos nic. Důchod se valorizuje každý rok, letos dokonce dvakrát, pokud bych tedy odešel již mám výsluhu už dvakrát valorizovanou. Navíc politika v rámci našeho MŘ, nevím jak jinde: kdo slouží delší dobu má osobní ohodnocení malé nebo žádné, kdo slouží dobu kratší má osobní ohodnocení výrazně vyšší. Ptám se kde je tedy smysl karierního řádu a odsloužených let, když se platy uměle srovnávají, aby měli všichni na dané funkci stejně ? (Nejde o to, že by policisté kratší dobu sloužící měli lepší výsledky o tom to rozhodně není, k tomuto ukazeteli se nepřihlíží). Když pak navíc slyším z vedení, že kdo postoupí roky do vyššího platového stupně má se mu snížit osobní ohodnocení. Kde je smysl karierního řádu ? Navíc na SKPV jsem šel z dokumnetace tr. řízení na OOP kvůli vyššímu platu a teď mám o 2.500,- Kč měsíčně méně než kdybych tam zůstal. Na OOP totiž mají 10% navíc směnnost, chodí totiž na raaní a odpolední. Na SKPV směnnost není, ale také chodíme na 12-ti hodinové služby, jak v týdnu tak o i na nějakou tu službu o víkendu nebo v noci. Tím nechci říct, že má mít OOP menší plat, ale aby bylo větší plat na SKPV. Já byl na OOP 12 let a vím o čem mluvím. Uznejte tedy, že např. vyšetřovatel SKPV má po odborné stránce práci náročenější a hlavně má větší zodpovědnost. Prosím tedy o to, aby jste mě řekl alespoň jeden důvod proč dále sloužit a taky jakou mají policisté motivaci jít sloužit na SKPV. (Hlavně mě neříkejte, že to služba v civilu, protože uniforma mě nikdy nevadila). Děkuji za fundovanou odpověď. PS: Podle toho co ve svém okolí vidím a slyším, tak hlavní vlna odchodů od policie teprve příjde. Hezký den či večer
 
Dobrý den, já jsem na dotazy tohoto typu zde již odpovídal mnohokrát. Uznávám problémy s podstavy, stejně jako Vy bych si představoval lepší fungování kariérního řádu a větší motivaci růst a schopnost odměňovat to, že policisté na sobě pracují. Myslím si, že 140% průměrného platu v rozpočtové sféře, vedle toho výsluhy jako de facto odložený plat a další výhody ze služebního zákona nejsou špatnou motivací. I pro letošní rok se vedle již zajištěného růstu mzdových prostředků o 1,5 % nadále snažíme nalézt i další zdroje pro větší růst platů. Jako reakci na problémy v policii jsme pak připravili zásadní reformu policie (jejíž součástí je i zlepšení podmínek pro policisty – projekt P1000, nákup nových vozidel, atd.), která ji promění ve skutečně moderní a fungující sbor 21. století. Více o reformě naleznete i na těchto webových stránkách. Bez těchto změn musíme počítat s tím, že problémy by nejen nadále přetrvávaly, ale velmi rychle se i zhoršovaly. S pozdravem, Ivan Langer
  10.06.2008 Eva Baslerová <eva.baslerova@ge.com>
 
Vážený pane ministře,
obrátila jsem se na Policii ČR ohledně poskytnutí informací o všech úřadovnách Policie za účelem založení číselníku pro korespondenci při podávání trestních oznámení. Jediný s kým jsem mohla mluvit byla tisková mluvčí Pavla Kopecká. Poslala jsem ji e-mail, kde jsem jí vysvětlila, že bych chtěla informace, které jsou na internetu, ale všechny pohromadě v souboru a žádala jsem ji o kontakt na vaše IT odborníky, abych se mohla domluvit na formátu souboru. Výsledek byl, že mi napsala, že to projednala a že tyto informace jsou na internetu. Připadá mi to jako typický vtip o "policajtech". Požadované informace o všech státních zastupitelstvích jsem si mohla stáhnout z internetu. Tak nám asi nezbude nic jiného, než opisovat z internetu. Co říkáte na takovou prezentaci Policie ČR? Děkuji předem za odpověď a přeji vám hezký den
Eva Baslerová
 
Dobrý den paní Baslerová, od začátku července tohoto roku jsme spustili zcela nové internetové stránky, které oproti těm předchozím prošly zcela zásadní modernizací a jsem přesvědčen, že budou dobrým pomocníkem při hledání potřebných informací. Zcela nově byly zprovozněny i stránky Policie ČR (www.police.cz) a Hasičského záchranného sboru ČR (www.hzscr.cz). Nemohu Vám zaručit, že všechny informace zde najdete v požadovaných formátech, opravdu nemůžeme vytvářet informační databáze dle individuálních potřeb všech institucí, ale informace o jednotlivých policejních útvarech a kontaktech na ně zde bez problémů najdete. Váš podnět postoupím na kancelář policejního prezidenta, aby přezkoumali, zda v postupu policie při sdělování informací nedošlo k pochybení. S pozdravem, Ivan Langer
  10.06.2008 petr novák <nomono@seznam.cz>
 
Dobrý den, tak koukám , že mi moc odpovědět nechcete. Ale ono to stejně asi nemá cenu. Co sem četl vaše odpovědi na obdobné otázky. Vy žijete totiž v jiném světě. A ty vaše průměry. Vždyť je to směšné a jen vy to nechcete vidět. Jen doufám, ža už tam dlouho nebudete. A pak si průměrujte co chcete.
 
Zatím žádná odpověď...
  09.06.2008 ftp tp <ffttpp@centrum.cz>
 
Zdravim,
chtěl jsem jen upozornit na vámi vychvalovaný systém proti kapesním zlodějům který v praxi není proti zlodějům ale proti lidem (živnostníkům) kteří mobilní telefon od zloděje koupí nebo zastaví. Telefon je většinou zablokován až po 14 dnech t.z. že zloděj vždy dostane peníze hned ale ten který ho koupí nebo zastaví je na tom škodný , protože telefon je neprodejný . Jsem zastavárník mým zájmem je se uživit nikoliv přeprodávat kradené zboží. Policie se ke mě chová většinou jako bych telefon ukradl já i když policii poskytuji veškéré doklady o člověku který věc zastavil . Přál bych si aby když vykoupím mob. tel třeba i kradený aby byl stíhán člověk který ho zastavil nebo prodal a telefon nebyl odebrán lidem kteří si ho ode mne koupí.
 
Dobrý den, služba blokování mobilů je účinným nástrojem v boji proti krádežím a já jsem opravdu rád, že je stále více užívána. Jde nám o to, aby se krádeže mobilů skutečně přestaly vyplácet. Součástí tohoto systému je však i ochrana kupujících, kteří si mohou na internetu ověřit, jestli mobil není evidován jako odcizený. A pokud jde o situaci, kdy telefon byl odcizen a ještě nedošlo k nahlášení krádeže a jeho blokaci, můžete sebe i své zákazníky přece jednoduše chránit tím, že budete požadovat identifikaci prodávajícího a doklady o legálním nabytí každého přístroje. Je mi líto, ale je Vaše riziko a nezodpovědnost, pokud přijmete mobil, pro který Vám „majitel“ nedokáže doložit jediný doklad. S pozdravem, Ivan Langer
  09.06.2008 Adam David <Asterios@email.cz>
 
Pane Langře!
Jak je možné, že se u nás, v zemi, která je součástí EU, mohou beztrestně pohybovat lidé, jako je slovenský pedofil Antonín Novák. Pokud se nemýlím, tak už je to v krátké době podruhé, co u nás bylo zavražděno dítě, v tomto případě navíc ještě znásilněno. Takhle si předastavujete heslo policie Pomáhat a chránit? V poslední době jste se musel několikrát za práci policie omlouvat (úplatkky, trestná činnost policistů apod.), nebylo by na místě uvažovat o odchodu z postu ministra vnitra? Sám jistě víte, že nejste oblíben ani u občanů ani u policistů.
 
Dobrý den, případ o kterém ve svých příspěvcích píšete, je obrovská lidská tragédie. Nemyslím si však, že je důvod ji dávat za vinu policistům a už vůbec ne těm českým. V této oblasti pohybu různých deviantů přes hranice může velmi pomoci schengenská spolupráce a schengenský informační systém. Reforma policie také počítá s mnohem bližší spoluprací policie s veřejností, policie bude více naslouchat svému okolí, zjišťovat nestandardní chování v daném teritoriu, což zajisté rovněž napomůže takovým případům předcházet. Stejně jako Vy považuji za největší úspěch, pokud se trestný čin vůbec nestane. S pozdravem, Ivan Langer
  09.06.2008 Zklamaná PoPůlRoce <para.zu1@seznam.cz>
 
Pane ministře, byla bych ráda kdybyste se pouze nedomníval jaké že to policisté mají královské platy a úžasné výhody, ale kdybyste šel a za těch 18tisíc měsíčně vyžil. Vaše doměnky totiž vyznívají velmi nezasvěceně. Vy tu kážete nesrovnávat nesrovnatelné, ale jako příklady sem házíte poměry nějakých úředníků nebo nevím co ještě.Policisté a hasiči nasazují denně svůj život. Vážíte si lidského života? Vážíte si policistů a hasičů? Jsem znechucena od prvního dne nástupu,kdyby policejní práce nebylo mé vysněné povolání,ani bych se neobtěžovala projít náborem.Ne kvůli neúctě,ale kvůli situaci u policie. Není to smutné?
 
Dobrý den, Vaše zklamání mne mrzí, ovšem nehledejte v mých slovech jiný význam než mají. Neřekl jsem, že platy policistů jsou královské, ale že platy jsou nadprůměrné a trvám na srovnáních a číslech, které jsem uvedl. Průměrný plat policistů byl v roce 2007 zvýšen o 2600 korun na téměř 31500 Kč, což představuje nárůst o více než 9%. V letošním roce chceme v hledání zdrojů na platy policistů pokračovat a já jsem přesvědčen, že i díky určení 1,5 % navýšení na nenárokové složky platu přispěje ke zlepšení ocenění kvalitně odváděné práce jednotlivých policistů. Ke srovnání odměňování policistů s ostatními pracovníky, které platí stát (proto to srovnání s rozpočtovou sférou), musím zopakovat, že policisté jsou na tom o 40% lépe než ostatní „zaměstnanci“ státu. A to právě kvůli riziku a namáhavosti této práce, které si velmi vážím a pro kterou se vždy budu snažit vytvářet ty nejlepší dosažitelné podmínky. O dalších souvislostech práce policisty, včetně dalších výhod služebního zákona, jsem zde již mnohokrát hovořil. S pozdravem, Ivan Langer
  09.06.2008 Jana Stará <sufrax@volny.cz>
 
Dobrý den pane ministře, dosud jsem se žádného diskusního fóra aktivně nezúčastnila, ale vaše slova o prestižním společenském postavení policisty v naší zemi mě skutečně nadzvedla ze židle. Jediný, kdo v poslední době projevil úctu k mému povolání byli němečtí kolegové mého manžela. V SRN je to totiž opravdu uznávané povolání. Tady u nás jsme většině lidí pro smích. Řeknete-li někde, že jste policista, v lepším případě si vyslechnete pár vtipů narážejících na inteligenci policajtů....častěji ale slyším reálné a velmi negativní zkušenosti okolí s policií, s byrokracií, neochotou, těžkopádným systémem, komplikovaným oznamováním...atd. Mě se tedy vyplácí neříkat kde pracuji, abych si ušetřila negativní reakce okolí....trochu smutné že...
 
Dobrý den, děkuji za Váš příspěvek. Vaše osobní zkušenosti mne opravdu netěší a bohužel s Vámi musím souhlasit v tom, že policie ještě nemá tak velkou důvěru veřejnosti a tak vysoký kredit, jak bychom si jistě oba přáli. A často to není vinou samotných policistů, kteří odvádějí profesionální výkony, ale špatným, zastaralým systémem policejní práce, organizace, pravomocí. A to vše se snažíme změnit. Proto realizujeme Projekt P1000 - historicky nejvyšší investice do policejního vybavení a policejních služeben (celkem 3,5 miliardy korun). Proto nakupujme nová služební vozidla, kterých chceme do roku 2011 pořídit až 3800 za 1,4 miliardy korun. Proto jsme také nastartovali Reformu Policie ČR založenou na principech Comunity Policing, na principech vzájemného partnerství policie a veřejnosti, na tom, že policie je tu proto, aby pomáhala a chránila. Proto také chceme policii oprostit od práce, která jí nepřísluší, proto chceme policistům uvolnit ruce pro skutečnou policejní práci. A o tom, že se nám daří tvář policie měnit v moderní bezpečnostní sbor mne utvrzuje zájem o práci u policie, neboť v rámci probíhající náborové kampaně „Pomáhat a chránit“ již evidujeme na 11 tisíc přihlášek. Věřím, že jdeme správnou cestou, na jejímž konci bude hrdost na policii – jak těch, kteří v ní slouží, tak těch, pro které policie slouží. Věřím, že tomu bude brzy i ve Vašem případě. S pozdravem a přáním všeho dobrého, Ivan Langer
  08.06.2008 Kuro Cop <Kuro.cop@seznam.cz>
 
Dobrý den, ještě jeden dotaz, týkající se lektorů na ZOP. Chápu, že v současné době kdy není povinná vojenská služba je nutné přísná příprava, ale co je moc to je moc. Není přeci možné aby si ve škole lektoři zakazovali co chtějí. Studenti (noví policisté) nesmí nosit pití v ruce, Údajně to špatně vypadá, pro koho v areálu školy (veřejnost nemá přístup), nesmí nosit žádnou aktovku přes rameno, dokonce ani služební brašnu, která je schválena ZPPP tuším č. 28/2008 o ústrojové kázni, do které by se alespoň vešla velká 1,5 l lahev. Malá 0,5l lahev na celý den nestačí a na pokoj si samostatně dojít nemohou. Myslím si, že nutnost přísnosti je zcela na místě, ale i noví policisté (i když je to někdy hrůza) jsou lidé a potřebují pít. Když je škola v Praze bez otevíracích oken (pouze malý větrací otvor). Také by stálo za to, aby se na školách více věnovali modelovým situacím, které připraví policisty na praxi lépe, než pořadová příprava. Na ulici není třeba umět vpravo či vlevo v bok. A zkrácení ZOP je zcela na místě. Stejně když policista přijde ze školy slyší na to zapomeň, tady se to dělá takhle. Děkuji
 
Dobrý den, děkuji za Vaše příspěvky. Váš dotaz k nabídce vybavení od ČNB jsem již předal policejnímu prezídiu a předám i Vaše připomínky k ZOP s tím, aby Vám zaslali na Váš email vyjádření. Kvalitní ZOP je cílem změn, které již v rámci reformy policie v oblasti vzdělávání provádíme a pořadovou přípravu považuji za její nezbytnou součást, stejně jako u jiných bezpečnostních sborů. Přestávky a možnost občerstvení a odpočinku ale rovněž považuji za samozřejmost. S pozdravem, Ivan Langer
  08.06.2008 Kuro Cop <Kuro.cop@seznam.cz>
 
Dobrý den, pane ministře,
musím uznat, že mě překvapilo, že jste odpověděl na můj dotaz ze dne 24.04.2008 týkající se výbavy PČR u útvarů spolupracujících s ČNB. Zajímalo by mě dále, jestli by bylo možné se někde dozvědět o výsledku vašeho zjištění. Jelikož je mi jasné, že z PP Vám určitě odpoví to jak již sám jste nastínil, tudíž, že je to vybavení, které již policie má. Ale garantuji Vám, že u nás na útvaru takové vybavení není. Jedná se např. o vozidla s balistickou ochranou a výkonnými motory, kvalitnější neprůstřelné vesty, lepší zbraně a v neposlední řadě i o nový předpis, který upravuje převoz cenin. Ten stávající je značně zastaralý. I když na to vedení bylo nesčetněkrát upozorňováno nic se neděje. Jak jsem již jednou uvedl, jde o státní peníze, tak by se stát měl o jejich zabezpečení postarat. A nečekat, až se jednou stane nějaká tragédie. Doufám, že nikdy. S pozdravem zatím sloužící policista
 
Zatím žádná odpověď...
  08.06.2008
 
Dobrý den pane ministře,

Sloužím u PČR pět let v Praze. Nevím již kam se mám obrátit, jelikož jsem již psal dopis na policejní prezidium, podal jsem osm žádostí o převelení do místa bydliště a vždy mi bylo sděleno že je kritický nedostatek policistů v Praze a moje žádost se zamítá. Žádosti jsem psal z rodinných důvodů, jelikož má manželka a moje dvě děti jedno osm roků a druhé sedm měsíců žijí na Severní Moravě. Pořád slyším jak policisté mají mít klid k práci, do práce mají chodit odpočatí. Do práce dojíždím 6 hodin, neboť bydlím v takové části, že nenavazují vlakové ani autobusové spoje. V Praze trávím pět dnů jeden den na cestu a doma jsem tři dni. Připadá Vám to jako rodinná pohoda. Doprava mě stojí měsíčně 2.000,- Kč, ubytovna 1.300,- Kč a na výplatu mám 18.000,- Kč. Moje manželka mi zdělila , že pokud mě nepustí z Prahy nebo neodejdu od policie , tak se se mnou rozvede protože to není život. Můj vedoucí se mi směje a říká, že do Prahy jsme šli dobrovolně a nikdy mě nepustí. Tak se pořád ptám na co je náborová kampaň jak policisty raději pustí do civilu, než aby je pustili z Prahy do místa trvalého bydliště, kde je taky kritický nedostatek policistů. Nemám nic proti řečem že jsme šli do Prahy dobrovolně, ale člověk nemůže být pořád svobodný a bezdětný.
děkuji za odpověď
 
Dobrý den, děkuji za důvěru se kterou se na mne obracíte. Praha je stále velmi specifický region a zatímco v ostatních částech země slouží především místní policisté, v Praze je situace opravdu odlišná. Ačkoli je práce zde z mnoha ohledů, včetně platových, atraktivní, stále zde dlouhodobě schází 800 – 1000 policistů a jen Pražáci zde stavy nenaplní. Proto se snažíme zajistit pro mimopražské určité kompenzace je např. vyšší zvláštní příplatek či tříleté ubytování zdarma. Jsme si však vědomi toho, že současná opatření nejsou dostatečná a proto hledáme další způsoby, kterými policisty ke službě v Praze motivovat. Mezi nimi by mělo být také vstřícné jednání při stanovování druhů služeb a také to, aby mohli mimopražští policisté po odsloužených letech plynule odcházet do regionů, ve kterých mají svá bydliště. Ačkoli si řešení vyžádá nějaký čas, chtěl bych dosáhnout toho, aby se tento postup stal pravidlem. S pozdravem, Ivan Langer